Hyundai Motor
Türkiye'de Yaşam
0
Her şeyin merkezine iş birliğini koyan kültürümüzle birbirimizi destekleyerek öğreniyor, başarılarımızı birlikte kutluyoruz. Daha iyisini yapmaya yönelik bakış açımız ve çalışan deneyimini değerli kılan yaklaşımımızla, herkesin bağlı ve güçlü hissettiği bir çalışma ortamı sunuyoruz.
Hyundai Motor Türkiye’de, Hyundai Çalışma Yaklaşımı’nı benimsiyoruz. Müşteri, mücadele, iş birliği, insan ve küreselleşme temel değerleri üzerine kurulu kültürümüz, 10 davranış ile tanımlanmaktadır:
İdari Birimler Direktörlüğü, temel operasyonel ve insan odaklı fonksiyonları yöneterek tüm organizasyona destek sağlar. Bu direktörlük şu grupları içerir:
Üretim Bölümü, gelişmiş üretim süreçleriyle malzemeleri yüksek kaliteli ürünlere dönüştürerek verimliliği, güvenliği ve mükemmeliyeti sağlar. Bu direktörlük şu grupları içerir:
Kalite Direktörlüğü, her ürünün en yüksek güvenlik, performans ve müşteri memnuniyeti standartlarını karşılamasını sağlar. Titiz denetimler ve sürekli iyileştirme girişimleri sayesinde şirketin mükemmellik taahhüdünü güvence altına alır.
Satın Alma Direktörlüğü, rekabetçi fiyatlarla yüksek kaliteli malzeme ve hizmetler tedarik ederek, kusursuz üretim süreçleri için zamanında tedarik sağlar. Bu kapsamda:
Finans Direktörlüğü, sürdürülebilir büyümeyi teşvik etmek için bütçeleme, raporlama ve stratejik kaynak tahsisi yoluyla şirketin finansal sağlığını yönetir. Bu direktörlük şu grupları içerir:
Satış Direktörlüğü, güçlü müşteri ilişkileri kurarak, pazardaki varlığını genişleterek ve müşteri ihtiyaçlarını karşılayan özel çözümler sunarak işletmenin büyümesini sağlar. Bu kapsamda:
İhracat Bölümü, araçların küresel pazarlara ihracat operasyonlarını yönetir. Bölüm; üretim planlama, lojistik ve dokümantasyon süreçlerini koordine eder.
İş Stratejisi Bölümü, Hyundai'nin stratejik planlama ve sürdürülebilirlik girişimlerine liderlik eder. Departman, şirketin uzun vadeli vizyonunu şekillendirmeye, işletme büyümesini teşvik etmeye ve hem toplum hem de çevre için daha iyi bir geleceğe katkıda bulunan kurumsal sosyal sorumluluk (KSS) ve sürdürülebilirlik projelerini denetlemeye odaklanır.
Denetim Bölümü, Hyundai'nin faaliyetlerinin iç politikalara ve düzenleyici standartlara uygunluğunu sağlar. Ayrıca, süreçleri değerlendirir, potansiyel riskleri belirler ve kurum genelinde verimliliği, şeffaflığı ve hesap verebilirliği artırmak için önerilerde bulunur.
Sitemiz sizlere daha iyi, hızlı ve güvenli bir deneyim sağlamak amacıyla kullanıcı faaliyetlerini kaydedip değerlendirmek için “cookie” (çerez) teknolojisini kullanır. Websitemizde geçerli olan KVKK ve diğer yasal yükümlülükler hakkında bilgi sahibi olmak için :
Veri güvenliği politikası Diğer aydınlatma metinleri ve kişisel veri güvenliği politikalarımız